公益性岗位是针对就业困难人员进行托底安置的一种就业方式，适用对象为就业困难人员，优先安置就业特别困难人员。

我市公益性岗位分为高校毕业生公益性岗位和一般性公益性岗位。高校毕业生公益性岗位是安置毕业两年内就业困难的高校毕业生，由各用人单位申请，由人社部门发布公告，组织统一招聘；一般性公益性岗位是安置“4050”人员等就业困难人员的岗位，是各用人单位向人社部门备案，由人社部门和用人单位招聘。

关于公益岗位招聘信息，关注人社局官网和公共就业人才网（原平顶山人事人才网）

负责科室：就业促进局；

咨询电话：2978819；

业务政策：《平顶山市人力资源和社会保障局平顶山市财政局关于转发豫人社办〔2020〕23号文件加强公益性岗位开发管理的通知》（平人社办〔2020〕50号）；

业务流程：符合报名条件的人员携带相关材料，填写《公益性岗位就业申请表》参加市、县公共就业服务机构或用人单位组织的专项招聘会或提交相关材料。报考人员须提交本人《就业创业登记证》、就业援助对象认定申请表和认定类型材料、身份证、户口本、毕业证、学信网教育部学历证书电子注册备案表等相关(具体信息以公告为准)；

大学生公益性岗位招募符合下列条件之一的就业困难人员：

（1）正在享受城镇最低生活保障待遇家庭的；

（2）当年经县级以上总工会认定的城镇特困职工家庭的；

（3）残疾人家庭的；

（4）在校期间曾享受助学贷款的；

（5）父母长期患病基本丧失劳动能力的；

（6）单亲家庭或孤儿的；

（7）发生严重灾情或事故的；

（8）登记失业半年以上的。

（9）父母双方下岗失业目前仍未就业的。

一般性公益性岗位：

1.零就业家庭成员；

2.4050人员；

3.登记失业半年以上；

4.就业困难的被征地农民；

5.失业的残疾人、城镇复原专业军人、县级以上劳动模范、军烈家属和需要抚养未成年人的单亲家庭成员。