（记者 毛玺玺 通讯员 张国辉）“有区委巡察干部到现场监督，我们感觉很踏实。”11月8日，转业士官程武军高兴地说。

近日，新华区举办2023年度转业士官公开选岗大会。为进一步体现政务公开化、服务透明化、公开常态化，正在区退役军人事务局开展巡察工作的区委第四巡察组全程跟进监督，确保公开选岗工作严格依规依纪依法进行，切实做到公平、公正、公开，真正体现“阳光安置”。当天，参与此次公开选岗、符合条件的16名转业士官全部一次性成功选岗，安置率100%。

为规范安置程序，提升安置质量，确保安置工作在“阳光”下廉洁高效运行，新华区退役军人事务局将退役军人安置工作作为一项政治任务，提前对政策依据、档案复核、量化评分、岗位设置、岗位落实等关键环节进行全面摸排、仔细核对，确保政策落实到位、程序严谨规范，督促相关业务科室协调提供优质岗位，精心筹备选岗安置工作，认真做好安置政策解读。

在选岗现场，新华区按照“三公开两确认一监督”的“阳光安置”原则，严格按照专业士官量化评分排名顺序依次选岗。选岗过程中，新华区委第四巡察组对转业士官身份确认、选岗顺序、公正公示、签字确认等重点环节全程监督，确保选岗工作的透明度和公信力，并现场公示选岗结果，做到成绩公开、排序公开、岗位公开、结果公开，自觉接受社会监督。截至目前，16名转业士官已全部按照所选岗位按时上岗。

“符合条件转业士官安置工作是一项政策性强、社会关注度高的工作，也是我们本次巡察工作的重点内容之一，容不得半点马虎和疏忽，必须以公开促进公正，用阳光确保透明。下一步，我们将持续发挥监督职责，督促区退役军人事务局做好安置人员的档案移交、党组织关系转接等后续服务工作。”新华区委第四巡察组组长蔡建超说。